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AI 的天花板,是你的野心:速度、高度、深度、广度四个维度
Anthropic 工程主管 Felix Rieseberg 把“对 AI 更有野心”拆解为速度、高度、深度、广度四个维度。本文整理他的做法与实例,再加上我的实践笔记:用目标导向的指令,调度 Multi-AI Agents 专家团队做多视角交叉审查,提升任务质量。
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Anthropic 工程主管 Felix Rieseberg 在《How to be more ambitious: A tutorial for humans with models》中提到:看到别人用 AI 做出惊人成果时,他和身边的人常有同一个反应:“我们还不够有野心。”
我的解读是:人类用 AI 的上限,往往卡在自己的野心与想象力,而不是模型。
他把“野心”拆解为四个维度:
- 速度(Speed):同样的工作,用更短的时间完成。
- 高度(Altitude):拉高抽象层级,着眼最终成果,而不是单个任务。
- 深度(Depth):用领域顶尖专家的标准、工具和方法来做。
- 广度(Range):跳出单一领域,跨领域寻找解法。
先说结论:精准下达目标导向的指令,调度 Multi-AI Agents 专家团队做多视角协作与交叉审查,任务质量才会整体提升。
一、速度:最基本,也最少有人卡住#
同样的工作用更短的时间完成。Felix 认为这一点大家已经很熟悉,文章直接略过。
我的看法:速度是 AI 最直观的价值,但只追求速度,协作方式不会有太大改变。真正拉开差距的是后面三个维度。
二、高度:问“目标背后的目标”#
核心提问:下一步真正想要的结果是什么?目标背后的目标是什么?
Felix 的例子:
- 从修一个 Crash,到让 App 不再 Crash。 他原本请 Claude 修单个 Crash,后来改成要求 App 保持零 Crash。为了让这件事能持续自动运行,他得先改自己的流程:让 Crash 报告容易获取、把 App 版本对应到 Git Commit、让 Claude 能使用 Windows、macOS、Linux 机器复现并验证修复。
- 季度业务复盘(QBR)的三段升级:
- 尽量使用原始数据,说明这一季变了什么、为什么、接下来该怎么做。
- 找出 3 个最紧迫的决策,各自写出正反论点。
- 设计一套比季度汇报更早发现问题的替代机制,用历史数据测试,再与现行流程并行运行一个季度。
他也提醒了边界:在 2026 年,像“Claude,去帮我赚钱”这种模糊目标还行不通,但他预期模型能处理的抽象层级会越来越高。
三、深度:对标领域顶尖专家的规格#
Felix 的做法:
- 用这个行业真正在用的工具。 模型常常只换了措辞、没换方法,丢一张 Markdown 表格就交差。要坚持使用数据库、统计模型这类真正的分析工具。
- 设定看似不合理的目标,并告诉模型这是可解的。 他的例子:网站加载时间从 10 秒压到 5 秒之后,再要求 200 毫秒。模型退缩时,坚持这个目标可以达成。
- 挑战你自己相信的假设。 把原始数据交给模型,用对抗的角度检验。例如:“我们认为流失是新手引导的问题,试着从原始数据复现这个结论。”
- 产生新知识。 从 Logs 建立模拟,找出你还不知道的最早流失信号,再用没见过的数据验证。
- 找外部裁判(Outside Judge)。 不让模型自己批改自己。最好接入一个模型可以直接执行、即时反馈的工具来验证。
他的 Prompt 心法是:要的是“更深的版本”,不是“更大的版本”。 请模型说出顶尖专业人士会多做什么、最原始的数据在哪里、要用哪些方法和工具,以及除了模型或你的判断之外,有什么能证明结果是对的。
四、广度:用动词取代名词,组一支专家团队#
- 用动词取代名词。 这个概念 Felix 引自《The Art of Innovation》。QBR 与其说是“一份汇报材料”,不如说是“在 30 分钟内,让忙碌的人理解因果、在不确定中做决定”。用动词定义目标,就能看出需要哪些领域的能力。
- 组一支团队。 要做出好的汇报材料,找分析师、记者、编辑;要上台汇报,再加动效与音效设计师。要做对抗审查,就找做空机构的研究员和法务会计师。
- 不要做没意义的角色扮演。 不是让模型“用做空机构的口吻来写”,而是让它真的执行做空机构研究其中一个环节的方法。只换口吻,结果不会更好。
前提是:模型要有一台能安装软件的电脑,并能通过 MCP 连接器等方式获取相关数据。
五、我的实践笔记:从“数据传递”到“意图达成”#
以下是我结合软件架构与工程实践的延伸,不是原文内容。
1. Jobs to be Done 与意图导向(Intent-Based)#
- 别问“做什么”,问“达成什么”。 设计不该停在
generate_deck_pdf() 这种被动的数据传递管线,而要提升到 resolve_leadership_uncertainty_and_commit_budget() 这种状态转换的意图。
- 定义真实的损失函数。 只要求产出物,模型会生成看似完美的废话;要求解决决策的不确定性,模型和 Sub-agent 才会主动补上逻辑漏洞和风险边界。
2. 探索时发散,验收时收敛#
- 探索时先发散找可能,再收敛。
- 验收时不要再发散。避免问“这件事还可以怎么做?”这种没有边界的问题,只会换来泛泛之谈。
- 明确写出目标范围、限制条件和客观验证工具(特定的测试脚本、业务指标门槛),让 Multi-Agent 团队在聚焦的框架里做压力测试,交出高质量的成果。
心得总结#
- 目标导向: 用动词取代名词。交付解决问题的成果,而不是只为了交差的产出物。
- 探索与收敛: 探索时发散找可能,验收时严格收敛、验证边界。
- 抽象聚焦: 从核心提问出发,重构整套任务流程。
- 专家深度: 不只模仿专家的口吻,而是逼模型用顶尖专家的工具和方法解决问题。
原文:How to be more ambitious: A tutorial for humans with models(Felix Rieseberg,2026-10-13)